Ｑ＆Ａ

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お問い合わせの多い項目についてお答えします

Ｑ.何故茨城が本社で東京が支店なんですか？

Ａ.弊社は1982年に茨城県水戸市に創業しました。東京進出から30年以上経ち事業規模や社員数も
東京が大きくなっていますが、総務・経理などの本部機能は現在も水戸に集約しています。

 

Ｑ.東京支店ー茨城本社間で転勤の可能性はありますか？

Ａ.採用も東京支店・茨城本社にてそれぞれ行っていますので、原則は採用場所での就業となります。
社員の希望による転勤については、極力希望を叶えられるように調整します。

 

Ｑ.社内開発ですか？お客様先常駐ですか？

Ａ.お取引先様は金融の大規模システムや大手製造業のシステムなどの開発をしているため、高度な
セキュリティーが必要です。その為基本はお客様先での常駐作業となります。
「常駐」というと孤立しがちなイメージを持ちやすいですが、本部機能として定期的に社員を
フォローする専属メンバーがおり、一体感を大切にした職場とすべくあたっています。
今後は関与案件の多様化や、積極的に請負作業を増やすことにより社内開発案件も増加予定です。

 

Ｑ.開発言語を教えてください。

Ａ.各プロジェクト・個人スキルで異なりますが、主として下記言語です。
Java、C言語、C#、C++、.NET、VB.net、VBA、ABAP、JavaScript、PL/SQL
COBOL(汎用～OPEN系)、PL/Ⅰなどです。

 

Ｑ.採用にあたり、求めるスキル・経験はなんですか？

Ａ.必ずしも業界経験は必要ではありません。
前向きに学ぶ気持ちと、積極的にコミュニケーションを図る気持ちがあればスキルは身につけられます。
ITエンジニアの経験がある方は、条件等優遇の上検討させていただきます。

 

Ｑ.・学校で学んだレベルですが、採用の可能性はありますか？
・以前IT業界にいましたが、現在は別業界です。ブランクあっても採用対象になりますか？

Ａ.問題ありません
経験の少ない方はチームを組んでいるプロジェクトに参画になります。経験豊富なコアメンバーがしっかりサポートします。
実際に別業界から入社した社員は、先輩社員の指導のもと、入社５年目でお客様先でのレビューをリードするなど、頼られる存在になっています。

 

Ｑ.コミュニケーション不足と言われます。いつか上流SEになりたいのですが…

Ａ.「どうにかしたい」「がんばりたい」という気持ちを持っているならば、今はコミュニケーション力がなくても、大丈夫です。
当社にはコミュニケーション力を高めていただくためのメソッドがあります。
入社後、本部メンバーと二人三脚でスキルを高めていきましょう。