| 2024/06/03 | 社員持ち株会へ5年連続となる配当を実施しました。 |
| 2024/03/30 | 感染症対策に十分留意のうえ、水戸において令和6年度入社式が執り行われました。 |
| 2024/03/30 | 令和6年度期首定例報告会において代表渡辺直樹より前期業績と今期事業計画について発表を行いました。 於：ホテルテラスザガーデン水戸 |
| 2024/03 | ハタラクエール2024「優良福利厚生法人」を受賞しました。 2023年に続き、２度目の受賞となりました。 ⇒ハタクラエール |
| 2024/01 | プライバシーマーク10度目の更新認定を受けました。 |
| 2024/01/05 | 本年も例年の合宿形式ではなく、感染症対策に十分留意のうえ、本社にて日帰りで年初会議を行いました。 2024年度の事業計画などを中心に幹部社員で議論しました。 |
| 2023/11/11~12 | 社員旅行で仙台周辺に行ってきました。 |
| 2023/06/02 | 社員持ち株会へ4年連続となる配当を実施しました。 |
| 2023/03 | ハタラクエール2023「優良福利厚生法人」を受賞しました。 |
| 2023/03 | 2023年4月より福利厚生を更に充実したものに。会社補助を増額致します。 ⇒手厚いサポート体制 |
| 2022/10 | 創立40周年を迎えることができました。 |
| 2022/06/03 | 社員持ち株会へ３年連続となる配当を実施しました。 今回は通常配当に加えて、創立40周年記念配当も加えて実施しました。 |
| 2021/06 | コロナワクチン接種の本格化にあたり、社員本人と付添いが必要なご家族の ワクチン接種時に1日間の特別休暇制度を設けました。 ⇒手厚いサポート体制 |
| 2021/05 | 福利厚生制度の更なる充実に向けて、所得補償的役割も備えたガン保険に加入しました。 ⇒手厚いサポート体制 |
| 2021/01/13 | 将来に向けたライフプラン・マネープラン知識習得のため勉強会をリモート形式で開催しました。 ⇒手厚いサポート体制 |
| 2020/04/01 | 福利厚生制度の更なる充実に向けてiDeCoプラス制度を開始しました。 ⇒手厚いサポート体制 |
| 2019/12 | 水戸・東京にて忘年会が行われました。 東京はプロのライターにお越し頂き記事にして頂きました。 |
| 2019/09/02 | プロのライターによるインタビュー形式（代表／社員）を公開しました。 |
| 2019/04/26 | ミッションコンピュータサービス社員持株会を設立しました。 ⇒手厚いサポート体制 |
| 2019/02/01 | ⇒手厚いサポート体制 ページを公開しました。 |
| 2019/02/01 | 労働者派遣事業許可証を取得しました。 |
| 2019/02/01 | 社員の声を公開しました。 |
